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Information

Référent finances et qualité F/H

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Détail de l'offre

Informations générales

Entité (logo)

Service d'affectation

Le Département des Yvelines, avec plus de 4000 collaborateurs, est un acteur majeur de proximité auprès des Yvelinois.
Il s'engage chaque jour pour apporter une réponse aux enjeux territoriaux, dans de nombreux domaines, parmi lesquels l'action sociale, l'enfance, l'insertion, le développement et l'aménagement du territoire, l'éducation, la culture ou encore la jeunesse.

Les missions assurées par le Département sont au cœur des préoccupations des yvelinois et contribuent à leur qualité de vie, au développement et rayonnement du territoire.

En réponse à ces enjeux, le Département s'inscrit dans une réelle dynamique de modernisation qui s'illustre notamment à travers des projets ambitieux et innovants.  

Référence

2026-8161  

Date de démarrage souhaitée

01/09/2026

Date limite de dépôt des candidatures

31/08/2026

Télétravail

Oui

Description du poste

Métier :

FINANCE - CONTROLE DE GESTION

Intitulé du poste :

Référent finances et qualité F/H

Type d'emploi :

Permanent

Durée du contrat (en mois) :

36

Les missions en bref ...

La direction de l’enfance et ses Pôles Enfance Jeunesse présents sur le territoire protègent plus de 5000 enfants et jeunes de 0 à 21 ans.


Le Département des Yvelines déploie une politique d’aide sociale à l’enfance (ASE) innovante au service d’une meilleure prise en charge des enfants protégés (renforcement de l’accueil de type familial et des mesures à domicile, programmes Mentor & Moi et Villavenir, opérateur dédié à la prévention, Institut du psychotraumatisme, villages d’enfants, etc.).

 

Votre rôle de Référent Finance et Qualité, consistera à :

  • Assurer le suivi financier et budgétaires des établissements et services sociaux et médico-sociaux, des Lieux de vie et d'accueil et des établissements départementaux en Protection de l'enfance et en assurer le contrôle.
  • Assurer la qualité de la prise en charge des jeunes confiés aux structures notamment par l'analyse des évaluations règlementaires, le traitement des Evènements indésirables graves, la participation aux visites de conformités voire aux inspections diligentées par le département en lien avec le service inspection.
  • Analyser les projets proposés et les réponses aux Appels à Projet, piloter la mise en œuvre des projets retenus jusqu'à l'ouverture des structures.
  • Réaliser des analyses financières des établissement en lien avec le contrôleur de gestion.
  • Rédiger les actes administratifs et réglementaires (notes internes, courriers, arrêtés d'autorisation de tarification…).
  • Participer à la mise en œuvre de tableau de bord nécessaires au pilotage du service en lien avec le chef de service

 

AUTRES INFORMATIONS:
• Dans le cadre des exigences légales et réglementaires liées à ce poste, le
recrutement ne pourra pas avoir lieu sans une attestation d’honorabilité
délivrée par l’autorité compétente, datant de moins de 6 mois.
Cette attestation est une condition préalable et obligatoire à la prise de
fonction.
• Permis B vivement souhaité car ce poste exige de la mobilité
• Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au
recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI)

Vos atouts

Nb d'années d'expérience min. requis :

Minimum 5 ans

Niveau de diplôme requis

Bac +2

Formation (diplômes, certifications, agréments...)

BTS comptabilité
Master en finances
Autre formation en lien avec la fonction

Savoir-faire :

expérience en service tarification
élaboration du budget
contrôle comptes administratifs
Liens partenariaux

Savoir-être :

discrétion
rapidité
rigueur
rédaction synthétique et claire

Permis nécessaire

Permis B obligatoire

Attestation d'honorabilité requise

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste :

Yvelines (78), Guyancourt

Adresse du site

11 Avenue du Centre 78280 GUYANCOURT

Cadre statutaire

Fonction publique :

Territoriale

Catégorie :

Catégorie A

Cadre d'emploi :

Attachés territoriaux


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